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第471章 集团总结大会(下)

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上班族必备
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    目前的恒园集团,投资远远大于收入。

    如果2009年能够将投资和收入持平,那张斌至少还要等到2010年才有可能有钱开始还银行的贷款。

    因为去年的差额高达二十亿,明年如果能够将营收提高到四十亿,那张斌勉强可以先还二十亿的贷款,争取分三年时间换掉六十亿。

    2009年最大的支出主要是两个地方,一个是总部大楼的建设,去年十个亿的预付款可以支撑到今年的六月份,到时候需要一次性支付十六个亿的款项。

    除此之外,影视城的建设今年也要提上日程,首先就是买地的钱和前期的投入。

    虽然和政府那边有协商,买地的钱可以折算成一部分政府的股份,但是这只是小数目,大头还得他们自己拿。

    除了这两个项目,其他公司今年基本就可以实现净收入了。

    恒丰建设这边总部可能会出一部分钱投资房地产,张斌考虑过了,既然要搞,那就搞大一点,一两个亿的小工程,实在不像是他张斌的作风。

    天娱传媒和恒丰建材这边已经实现净利润了,微博事业部明年也不需要大的投入,目前已经有了广告和渠道收入,足够支撑平台的日常运转了。

    游戏开发事业部那边,今年将会是一个游戏喷发的一年,凭借着这些游戏,说不定游戏开发事业部今年将会成为最赚钱的一个部门。

    动画动漫事业部可能是目前最稳定的一个部门了,每年的收入都在持续的增长当中,虽然说不上太扎眼,但是绝对算得上是稳定发展。

    除了这些部门,张斌名下就是易购网,这个网站最起码在两年以内还需要进行持续的投入,短期内张斌不会考虑有利润。

    所以这样一来,只要张斌这边熬过今年,从明年开始,恒远集团就可以带给他收入了,他就不用往里面投钱,而可以往包里面塞钱了。

    “袁经理,目前集团总部还有多少资金?”张斌问道。

    袁宏玉翻了一下报表,说道:“除去已经安排的资金,可以动用的不超过二十个亿”。

    张斌之前在几个银行那边贷款了三十个亿,目前还剩下了二十个亿,花钱的速度依然不慢啊。

    主要是之前的预付款就花了十个亿,然后微博这边投入得比较多,所以剩下的资金已经不足二十个亿。

    还差三个亿的缺额,不对,是五个亿,因为今年还需要还银行将近两个亿的利息。

    张斌对易购网的投资是用的自己的钱,暂时不是动用恒远集团的资金。

    至于恒远-庞巴迪飞行设备制造公司的资金和恒远铁路运输公司都是从总部支出的,这两家公司在今年能够保证收支平衡就翻了天了。

    “财务上还有五个亿的缺额,谁能够少拿一些预算,或者谁多出一部分”,张斌看着几个负责人,“谁出的多,来年集团内部的补贴会做出一定的倾斜,有问题吗?”

    “没问题”,大家都说到。

    至于剩下的五个亿的缺额谁来负责,大家都将目光望向了天娱传媒和天娱影院,目前就这两家公司赚钱。

    张斌拥有白马联盟65%的股份,但是中间还有个天娱影院,实际上是天娱影院占有这部分股份。

    而天娱影院不是张斌一个人的,刘树清和王海军还有超过两成的股份,所以还需要和他们商议一下,至少有个尊重。

    “天娱传媒出两个亿”,魏廷锦代表天娱传媒表态。

    明说,这笔钱中的大部分是要投入到集团总部建筑群的建设当中,另外就是影视城的建设,是集团整体的事情,不是为某一个部门盈利,所以大家都还算想得通。

    “游戏开发事业部出五千万”,钱笑阳举手表示,虽然目前游戏开发事业部还没有开始赚钱,但是钱笑阳相信今年五千万的营收是绝对没问题的。

    “我们也出五千万”,皇俞代表动画动漫事业部表态。

    “皇经理,拿了五千万会不会影响事业部解析来的业务?”张斌表示了一下担心,毕竟动画动漫事业部目前的作品不多,相关的利润来源比较少,五千万的资金,几乎是他们小半年的收入了。

    “董事长放心,为总部大楼的建设出力是我们的一份心意,这笔钱还动摇不了事业部的根本”,皇俞笑道,心里有些小小的兴奋,虽然这会对事业部的发展带来一些小小的问题,但是能够在大会上出一下风头,或者是显示一下存在感,皇俞觉得还是值得的,这也是他和唐志中商量的结果。

    “我代表恒丰建设出资五千万”,周父犹豫了半天说道。

    恒丰建设是有当初的恒丰建材和张斌买来的建筑公司组建而成的,但是依然是各做各的,建筑公司是周父在负责,建材这部分则由韩栋负责。

    目前恒丰建设一年的毛收入可以达到六个多亿,虽然周父今年准备有一个大的投资,但是五千万的资金还是能拿出来的。

    最后的一亿五千万乔振良代表天娱影院答应了。

    这样一来,五亿的差额就完成了。

    张斌前后一共贷款六十个亿,当初是谁差钱就给谁,现在钱不够用了,那你们现在赚了点钱的,自然是要反馈回来一部分了。

    “好了,既然资金的问题解决了,那下面就说一下各部门今年的人事安排情况”,张斌翻开着会议流程说道。

    随着各部门和各子公司业务的逐渐展开,以及新的部门的成立,2009年,整个恒远集团预计需要招聘员工一千两百人,副总以上的高层预计十六人。

    2008年,员工数量增加最快的是三家公司,天娱影院,恒丰建设和微博事业部,员工增长几乎达到了100%,微博事业部更是从年初的数十人,涨到了年底四百多人。

    除了这几个公司,其他各部门也多少有增长,只是数量有限,比如集团总部,一年的时间,一共只进行过两次集中招聘,人数至今不过三百二十人。

    因为涉及的方方面面很多,所以会议一致持续到了下午两点才结束。

    结束后的所有人,一起到了万达酒店用餐,这是老规矩,只要有大型会议召开,都会在万达酒店用餐。

    趁着空闲的时候,张斌还跟魏廷锦说起了集团总部酒店建设的事情,这是张斌要求重点加快的项目。

    每年恒远集团光是在万达酒店的支出就达到了近两百万,这笔钱包括吃饭,住宿和接待方面,这笔钱拿给别人赚走张斌还是有些心疼的,要是自家的酒店能够早些建好,这些就能够自己赚走了。

    “目前的进度已经完成了30%,预计到今年年底可以完成建设,如果加快速度的话,明年的三月份应该就可以投入使用了”,魏廷锦说道。
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